浙江省機電集團有限公司

2026屆校園招聘簡章

 

一、集團簡介

浙江省機電集團于2000年由浙江省機械工業廳成建制轉體設立，是浙江省唯一以裝備制造為主業的省屬國有企業，目前為浙江省機電集團、浙江省職教集團兩塊牌子，在崗職工1.05萬人、在校生4.77萬余名。所屬單位中有1家上市公司、1家新三板企業、17家高新技術企業、3家國家專精特新“小巨人”企業、3家省未來工廠，3家教育單位、4所院校。集團位居中國制造業企業500強、浙江省百強企業，是省政府認定的首批“雄鷹企業”，獲得國家科技進步獎、浙江省政府質量獎。

近年來，集團堅持圍繞國省戰略，積極助力“415X”先進制造業集群打造，踐行“科創鑄魂、實業報國”初心使命，深入實施“科技機電”總戰略，深耕制造業、制造服務業、現代教育三大主業板塊，強化產教融合、產研聯動，爭當高端裝備制造創新奮進者，經營成效穩中有進，核心競爭力不斷增強。加快構建現代產業體系：新能源產業，運達股份入選工信部鏈主企業名單，風電產業位列全球前三；航空復材產業，華瑞公司是中國商飛C929部件供應商，承建我省飛機復合材料技術創新中心；制造服務產業，機電院公司的交通機電市場份額位列全國前十，低壓電器、軸承、水泵及電機等檢測業務位居全國前五；民爆產業，新聯公司是我省憑照產能最大的民爆企業；軍工產業，軍工集團是我省唯一具有保軍資質的軍工制造企業；專精特新企業集群，諾和公司水平牽引絞盤、華昌公司叉車液壓油缸的市場份額分列全國第一、第二；教育板塊，集團被認定為國家示范性職業教育集團（聯盟）培育單位，擁有萬里教育集團、機電技師學院、建設技師學院，具備中專、本科、碩士、博士等多層次人才培養能力。積極打造原創技術策源地：集團現擁有國家企業技術中心等高能級創新平臺30多個，全省重點實驗室6個，牽頭、參與組建浙江省技術創新中心2個，獲省部級科技創新獎項100余項、各類質量成果獎150余項。堅持構筑人才競爭優勢：集團中級及以上（包括省特級專家、國省“****”、享受國務院政府特殊津貼專家）專業技術人才占總數的67.8%；擁有全國技術能手、省首席技師等高技能人才560余人，國家級技能大師工作室3個、省級技能大師工作室7個。獲得世界技能大賽冠軍3人次。

集團始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實省委、省政府決策部署，忠實踐行“八八戰略”，聚焦寫好“兩篇大文章”，以“科技機電”發展戰略為牽引，牢牢把握高質量發展首要任務，進一步提高核心競爭力，打造更具活力、更有效率、更加成熟的制造業企業集團，為加快建設“創新浙江”貢獻機電力量。

 二、招聘需求

共推出4大類，90 個崗位，計劃招聘應屆畢業生150 人。

崗位門類及專業：

1、新能源類:機械、力學、復合材料、高分子、船舶海洋、電力、電氣、自動化、能源動力、土木、土建、控制科學工程、計算機、工業工程、通信工程、化工、大氣科學等；

2、航空航天類：樹脂基復合材料、高分子材料、化學、航空器設計制造、飛行器設計與制造、檢測相關專業、材料，高分子、質量管理等

3、民用爆破類：彈藥工程與爆破技術、化工、機械、特種能源與煙火技術、應用電子、電子技術、機電一體化、巖土工程、礦山工程、地質工程、爆破工程等；

 4、市場營銷類：市場營銷、經濟類、管理類、物流類、理工類等。

三、薪酬福利

1、提供行業內具有競爭力的薪酬，年終獎、科研成果項目獎、股權激勵、學歷提升補貼等多樣化激勵。

2、五險一金起，住房補貼、帶薪休假、生日&節日賀禮、高溫補貼、國企職工療休養等全方位圍繞。

3、健身房、戶外團建、各類文體俱樂部、年度免費體檢、補充重大疾病保險等多方面關注。

四、招聘流程

1、投遞簡歷：9月15日開啟

2、簡歷篩選：持續進行

3、面試：持續推進

4、錄取：持續推進

五、宣講預告：

線下宣講即將來襲：9月下旬開啟

本次宣講站點：南京航空航天大學、武漢理工大學、浙江大學等

六、投遞方式

1、投遞網址：

https://campus.51job.com/jdjt2026

進行在線投遞，本次可最多同時申請3個職位。

 2、宣講會現場投遞簡歷

七、主要成員單位

浙江省機電設計研究院有限公司

運達能源科技集團股份有限公司

浙江華瑞航空制造有限公司

浙江新聯民爆集團股份有限公司

浙江省軍工集團股份有限公司

浙江省機電集團有限公司貿易事業部

浙江諾和機電股份有限公司

浙江浙商金融服務有限公司

浙江機電集團投資有限公司

浙江藍箭稱重技術有限公司

浙江摶原復合材料有限公司

浙江工匠培訓有限公司

浙江《機電工程》雜志社有限公司

浙江省萬里教育集團

浙江省機電技師學院

浙江建設技師學院

 

聯系人：陳思思

電話：0571-87830611

郵箱：sjdjthr@163.com