1.    

 自控工程師

1.建立和完善水廠自控管理制度和流程。

2.制定水廠自控設備維修保養工作計劃，分解到具體崗位并組織實施。

3.負責水廠自控系統的安全維護、操作指導和巡查保養。

4.編制并執行水廠年度自控系統維修改造費預算。

5.對生產異常問題進行處理，協助解決生產突發事件。

6.組織技術改造和科研試驗的實施。

1. 全日制本科（含）以上學歷，電氣工程、自動化等相關專業。

2. 身心健康，良好的溝通能力。

2.    

會計

1.審核與核算本部費用報銷業務，匹配原始憑證與記賬憑證；

2.負責會計檔案的登記、歸檔、查閱與日常管理；

3.催收、核對各項往來賬款；

4.估計與核銷各項往來賬款的賬齡及壞賬；

5.管理維護財務集中核算系統，定期備份系統數據。

1.持有會計上崗證，工作經驗不限。

2.會計學或財務管理專業，熟悉財務和會計管理知識，熟練操作辦公軟件。

3.身心健康，良好的溝通協調能力，誠實守信，關注細節。

3.    

數據分析工程師

整理，報表開發，分析整理數據中心數據；

2.發掘數據價值，用數據開發應用，指導生產和管理。

1. 全日制本科（含）以上學歷，計算機、數學、統計學相關專業。

2. 身心健康，良好的邏輯思維能力、組織協調能力、數據分析能力、財務分析能力。

3. 有同類型企業工作經驗者優先。

4.    

軟件工程師

負責綜合調度系統、供水業務管理系統等信息系統的二次開發，包括BI界面，流程開發，報表開發，數據庫維護、整理、開發等。

1. 35歲以下，全日制本科（含）以上學歷，計算機、數學、自動化等相關專業。

2. 身心健康，良好的邏輯思維能力。

5.    

給排水工程師

1.負責水廠工藝的優化和運行；

2.實施涉水技改項目；

3.開展給排水科研項目和實驗。

1. 35歲以下，全日制本科（含）以上學歷，給排水、環境工程相關專業，初級以上技術職稱。

2. 身心健康，良好的溝通能力、組織能力、文字表達能力。

3. 有同類型企業工作經驗者優先。

6.    

管網運營管理工程師

1.掌握責任片區的給水管網運行狀況，處理管網日常運營管理相關事宜，修編優化管網運營相關業務的管理規定；

2.系統優化給水管網運行，修編管網規劃、建設、改造和完善方案，參與制定公司中長期管網建設、改造年度計劃，完善給水管網系統規劃。

1. 35歲以下，全日制本科（含）以上學歷，給排水、環境工程、市政工程、工程管理等相關專業。

2. 身心健康，優秀的溝通協調能力。

7.    

“供水業務管理系統”應用分析工程師

1.協助組長開展系統建設需求分析，組織開展系統功能優化完善；

2.協助開展業務系統數據統計、挖掘分析工作。

1. 35歲以下，全日制本科（含）以上學歷，計算機或信息管理等相關專業。

2. 身心健康，優秀的溝通協調能力。

8.    

GIS系統維護工程師

1.開展GIS系統后續建設優化需求匯總，并組織相關單位實施；

2.及時協調處理系統運營日常問題；

3.組織開展GIS系統數據核查完善方案并組織實施。

1. 35歲以下，全日制本科（含）以上學歷，給排水、環境工程等相關專業。

2. 身心健康，良好的溝通能力。

9.    

水力模型維護應用工程師

1.對水力模型功能進行應用；

2.組織開展綜合調度系統、供水業務管理系統校核工作，提升水力模型的準確性；

3.開展GIS系統后續建設需求匯總，并組織相關單位實施；

4.及時協調處理系統日常運營問題。

1. 35歲以下，全日制本科（含）以上學歷，給排水、計算機、信息管理相關專業。

2. 具有水力模型功能應用經驗者優先。

3. 身心健康，良好的溝通能力。