武漢健民藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司
發(fā)布時(shí)間：2018-09-03 15:22:15
| 行政區(qū)劃： 湖北省武漢市漢陽區(qū) | 經(jīng)濟(jì)類型： - |
| 單位性質(zhì)： 其他企業(yè) | 單位行業(yè)： 醫(yī)藥制造業(yè) |
【單位簡介】
健民集團(tuán)，始創(chuàng)于明崇禎十年（1637年），原名“葉開泰”，解放前便享有“出清三杰”、“中國四大藥號的美譽(yù)”。1953年6月1日，葉開泰改造為武漢市健民制藥廠，2004年在上海證券交易所上市（A股代碼600976）。近四個(gè)世紀(jì)以來，健民集團(tuán)秉承葉開泰“并蓄兼收益人長壽，尊古酌今損已無欺”、“修合雖無人見、存心自有天知”的理念。打造了這一中國知名醫(yī)藥品牌和優(yōu)質(zhì)上市公司。
健民集團(tuán)以發(fā)展中醫(yī)藥為核心，堅(jiān)持以小兒用藥、婦科用藥和特色中藥大品種為核心定位。公司為中華老字號企業(yè)，中國制藥工業(yè)百強(qiáng)企業(yè)，擁有“健民”和“龍牡”兩個(gè)中國馳名商標(biāo)，入選“中國最有價(jià)值品牌500強(qiáng)”，并設(shè)立有企業(yè)博士后科研工作站和兒童藥物研究院。
健民集團(tuán)以“健天下、名為貴”為使命，踐行“情義健民、精誠健民、福祉健民”的核心價(jià)值觀，整合產(chǎn)業(yè)資源，構(gòu)建中醫(yī)藥生態(tài)系統(tǒng)，以最終實(shí)現(xiàn)“讓中醫(yī)藥回歸為生活方式的愿景”。
【招聘職位】
崗位類別 | 崗位職責(zé) | 需求 | 工作地點(diǎn) | |
管培生 | 熟悉各輪崗部門業(yè)務(wù)板塊 | 10 | 全國 | |
財(cái)務(wù)管理
| 負(fù)責(zé)資金事務(wù)、票據(jù)管理、日常款項(xiàng)支付 | 1 | 武漢 | |
行政管理
| 集團(tuán)企業(yè)文化建設(shè)、推廣與落地工作 | 2 | 武漢、隨州 | |
人力資源管理 | 人力資源信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)，熟悉掌握薪酬、社保、 人員異動、人員信息、檔案等各項(xiàng)基礎(chǔ)工作 | 1 | 武漢 | |
健康顧問 | 負(fù)責(zé)生活坊健康體質(zhì)測試，產(chǎn)品推廣 | 1 | 武漢 | |
質(zhì)量管理（QA/QC） | 1.現(xiàn)場管理、包材檢查、留樣管理、GMP管理 2.儀器檢驗(yàn)、微生物檢驗(yàn)、理化檢驗(yàn)、原料檢驗(yàn) | 4 | 武漢、隨州 | |
藥品注冊管理 | 協(xié)同組織公司產(chǎn)品上市后的相關(guān)項(xiàng)目申報(bào) | 1 | 武漢 | |
儀器檢驗(yàn)管理 | 產(chǎn)品檢驗(yàn)（儀器分析） | 1 | 武漢 | |
研發(fā)工程師
| 1. 按照臨床研究方案實(shí)施監(jiān)查或項(xiàng)目組間稽查； 2.收集整理CRF數(shù)據(jù)；3.定期參與培訓(xùn)學(xué)習(xí) |
5 |
全國 | |
軟件開發(fā) | 負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)的功能和接口開發(fā) | 1 | 武漢 | |
基建管理員 | 配合管理項(xiàng)目內(nèi)公用工程、安裝工程、技改工程工作及工程設(shè)計(jì) | 1 | 武漢 | |
安全生產(chǎn)管理 | 負(fù)責(zé)統(tǒng)一規(guī)劃與實(shí)施集團(tuán)內(nèi)安全生產(chǎn)，保證無重大事故發(fā)生 | 1 | 武漢 | |
生產(chǎn)工藝員 | 工藝優(yōu)化創(chuàng)新，技術(shù)攻關(guān)、新產(chǎn)品試制， | 2 | 武漢 | |
生產(chǎn)計(jì)劃管理員 | MRP\MSP運(yùn)算，投放，訂單下發(fā)，報(bào)表統(tǒng)計(jì)、電子監(jiān)管碼管理。 | 1 | 武漢 | |
設(shè)備管理 | 設(shè)備調(diào)研、采購、安裝、調(diào)試，制訂設(shè)備維護(hù)計(jì)劃，設(shè)備管理考核。 | 2 | 隨州 | |
采購 | 中藥材采購 | 主要負(fù)責(zé)中藥材實(shí)地采購 | 2 | 武漢、隨州 |
中藥資源開發(fā) | 組織實(shí)施具體基地建設(shè)工作 | 2 | 武漢、隨州 | |
物流 | 配送管理 | 負(fù)責(zé)集團(tuán)公司、葉開泰分管配送訂單的各項(xiàng)工作 | 1 | 武漢 |
倉儲管理 | 負(fù)責(zé)倉庫現(xiàn)場GMP、GSP及安全管理、物資收、發(fā)和存放，保證K3賬實(shí)相符。 | 1 | 武漢 | |
銷售經(jīng)理 | 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)板塊各類營銷業(yè)務(wù)的落地執(zhí)行 | 40 | 全國 | |
業(yè)務(wù)醫(yī)學(xué)信息 溝通專員 | 1.參加相關(guān)學(xué)術(shù)活動，負(fù)責(zé)向區(qū)域內(nèi)專業(yè)人士提供產(chǎn)品處方相關(guān)研究資料，傳播企業(yè)文化 2.協(xié)助相關(guān)產(chǎn)品線管理工作 |
20 |
全國 | |
【招聘流程】
簡歷篩選—筆試面試—體檢—發(fā)放OFFER—簽訂三方協(xié)議
【薪資待遇】
薪資待遇：公司提供有競爭力的薪酬待遇，優(yōu)秀員工每年定期調(diào)級。
職業(yè)發(fā)展：公司設(shè)置管理序列及專業(yè)序列雙通道職業(yè)生涯路徑，確保個(gè)人職業(yè)發(fā)展。
導(dǎo)師培養(yǎng)：為每位優(yōu)秀員工安排1名管理導(dǎo)師，1名專業(yè)導(dǎo)師，提升綜合實(shí)力。
培養(yǎng)路徑：小目標(biāo)—業(yè)務(wù)上手；中目標(biāo)—封疆守土，精耕細(xì)作；大目標(biāo)—事業(yè)合伙人，中流砥柱。
定制化培訓(xùn)：入職后一周、三個(gè)月、一年均安排系統(tǒng)性的職業(yè)化與專業(yè)能力培訓(xùn)。
PS：綜合年薪5—10萬，定制化培訓(xùn)、工作環(huán)境優(yōu)美、五險(xiǎn)一金、每周雙休、定期選派員工培訓(xùn)、免費(fèi)食堂、員工體檢、定期旅游、生日賀禮、年終獎(jiǎng)、入職我司大學(xué)生可享受大學(xué)生安居房優(yōu)惠政策，企業(yè)給予補(bǔ)貼.......來了都是你的。
【簡歷投遞】
（1）投至郵箱@ 標(biāo)題格式為“姓名+學(xué)歷+畢業(yè)院校+專業(yè)”，個(gè)人簡歷請以附件形式發(fā)送，請勿粘貼至正文中。
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（3）參加校園宣講會或雙選會，現(xiàn)場投遞簡歷。
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